Vermittler


Ihre Perspektive im Vertrieb:

Vermittler/-in im Concordia Außendienst


Ob als Neueinsteiger oder Agenturnachfolger: Experten und Seiteneinsteiger haben bei uns die besten Chancen. Mit unserem umfangreichen Aus- und Weiterbildungsangebot bieten wir Branchenfremden beste Einstiegsmöglichkeiten und Experten hervorragende Karrierechancen.

Wenn Sie kundenorientiert und unternehmerisch denken und handeln und engagiert am Erfolg der Concordia mitarbeiten wollen, sind Sie bei uns richtig.

Offene Positionen im Concordia Außendienst:

Postleitregionen 0 bis 09

Postleitregionen 10 bis 19

Postleitregionen 20 bis 29

Postleitregionen 30 bis 39

Postleitregionen 40 bis 49

Postleitregionen 50 bis 59

Postleitregionen 60 bis 69

Postleitregionen 70 bis 79

Postleitregionen 80 bis 89

Postleitregionen 90 bis 99



Vertriebsorientierung, Karriere und Vergütung: Bei der Concordia stimmt der Kurs!

Die partnerschaftliche Zusammenarbeit der Concordia mit ihrer Ausschließlichkeitsorganisation ist eine tragende Säule der Concordia. Sie zeigt sich bei dauerhaft kontinuierlichen Produktangeboten, gleichen Preisen in den Vertriebswegen und in einer soliden Vor-Ort-Unterstützung. Parallel dazu investiert die Concordia gezielt in Aus- und Fortbildung, in die Weiterentwicklung der Agenturtechnik und in die ständige Verbesserung der Qualität unserer Betreuungsleistungen für Agentur und Kunden.

Die Förderung leistungsstarker Agenturen beim Auf- und Ausbau ihres Unternehmens liegt uns besonders am Herzen. Hier unterstützen wir beispielhaft in den Investitionsphasen durch kompetente Beratungsleistungen und einen ständigen offenen Dialog im Zuge unseres Agenturmanagements, damit die Agenturen auf Grundlage einer gesunden finanziellen Basis langfristig erfolgreich wachsen können.
Wenn Sie an tiefergehenden Informationen interessiert sind, wenden Sie sich am besten an eine Concordia Vertriebsdirektion in Ihrer Nähe. Wir bieten Ihnen hervorragende Perspektiven.


Hauptvertretung – Generalagentur – Geschäftsstelle:
Ihre Entwicklungsmöglichkeiten


Kennen Sie das Gefühl: Seit Jahren sind Sie erfolgreich unterwegs und doch treten Sie bei der Agenturentwicklung auf der Stelle? Bei der Concordia nimmt man sich dieses Themas an. Wir begleiten „unsere“ Unternehmer in der Versicherungsvermittlung und Betreuung bei ihren nächsten Entwicklungsschritten. Dies geschieht u.a. im Rahmen eines professionellen Coachings durch unsere Trainer im Agenturmanagement, aber auch durch gezielte Vor-Ort-Beratung und in kollegial geführten themenbezogenen Gesprächskreisen.

Sind Erfolge in den Bereichen Einnahmesituation, Neukundengewinnung, Lebens- und Krankenproduktion und Bestandswachstum erbracht, erkennen wir Ihre besonderen Leistungen mit der Ernennung zur „Generalagentur“ oder zur „Geschäftsstelle“ an.

Hierdurch stellen wir die besonders erfolgreichen Agenturen in der Innen- und Außenwirkung besonders heraus. Weitere Auswirkungen hat dies zum Beispiel auch durch erweiterte Kompetenzen im regionalen Marketing. Eine weitere Optimierung der Betreuungsqualität durch die Concordia und erweiterte Spielräume in der Preisgestaltung unserer Produkte für unsere Top-Agenturen sind in Vorbereitung.

Mit einer ergänzenden „Erfolgsbeteiligung“ tragen wir den besonderen betriebswirtschaftlichen Anstrengungen der Agenturen Rechnung und setzen dadurch klare Anreize für weitere Investitionen in den Agenturausbau.


Provision, Bonifikation, Gewinnbeteiligung: Das Concordia Provisionssystem

Unser attraktives und transparentes Provisionssystem ist die verlässliche Basis Ihrer Selbstständigkeit. Die Provisionstabelle ist der Grundstein für die finanzielle Grundausstattung der Agentur. Bei der Concordia zeichnet sie sich aus durch:
  • marktgerechte Provisionssätze
     
  • nur eine Seite für die wichtigsten Abschluss- und Bestandspflege-Provisionssätze für die Concordia-Gesellschaften
     
  • verständliche Provisionsbestimmungen
     
  • klare, einfache Regelungen für die Provisionshaftung
     
  • verständliche und nachvollziehbare Provisionsabrechnung
     
Bestandsarbeit verlangt hinsichtlich Beratung und Verkauf immer mehr Aufwand der Agenturen. Dies honorieren wir entsprechend durch eine Verlängerungs-Abschlussprovision. Darüber hinaus gibt es attraktive Bonifikationsmöglichkeiten und zusätzliche finanzielle Anreize im Karrieresystem der Concordia für unsere Besten.